深入调查研究 助力业务发展 ---郎溪农商银行党委书记、董事长深入支行开展调研

              为深入推进主题教育工作在我行走深走实， 5月12日，郎溪农商银行认真部署、积极谋划，第一时间印发了在全行范围内大兴开展调研的活动方案。方案要求领导班子带头深入调查研究，要扑下身子干实事、谋实招求实效，让调查研究工作同该行各项工作紧密结合，推动该行在高质量发展新征程上迈出更加坚实的步伐。

  5月30日，行党委书记、董事长毛凤国，行长助理戴峰带队来到锦城支行开展调研一线工作，旨在重点聚焦解决基层网点员工、客户的急难愁盼问题。

   调研期间，毛凤国与支行员工开展了谈心谈话，深入了解了该支行在近期经营及各项业务方面的发展情况，并就支行在“存款结构调整、信贷投放及整村授信、人员管理”等各项工作中存在的问题给予耐心的指导和解答。

   毛凤国指出，作为一家特色支行，一要加大乡村金融服务力度，与村集体、村委会等部门紧密联系，打造支农共富服务联合体。二要加大客户走访力度，做好服务下沉，扎实做好整村授信工作，深耕细作干出为民服务的好成绩。三要永葆支行创建定位，聚焦主责主业，坚持做小做散的原则，树立合规风控意识。

  毛凤国强调，在当今市场经济激烈竞争下，本行的业务发展既面临着难得的机遇，也有阻力和障碍，需要通过认真开展调研活动，切实为支行的业务经营发展提供必要的解决思路。他表示，走访调研不是走过场，浮于表面，而是要以“沉到底”的钉钉子精神深入一线、深入企业、深入群众。他指出，在调研走访中一是坚持“求真务实，真抓实干”的作风。领导干部深入调研，就是要鼓励支行讲真话，讲实话，敢于发现问题、面对问题，只有深入了解到问题存在的根本，才能解决好问题，夯实我行的根基。二要发扬“团结协作、共谋发展”的精神。全行无论是党员干部，还是普通群众，都应树立强烈的集体感、荣誉感，坚固团队意识，遵照“机关服务基层，基层努力争效”的理念，全行上下拧成一股绳，齐心协力，共谋发展。三是树立“立足自身，提高履职能力”意识。要推动作风效能建设大提升，激发干事创业激情，更广泛更有效地调动员工积极性，推动总行各项决策部署的贯彻落实，努力开创我行高质量发展新局面。